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招商银行安庆分行社会招聘启事
合肥分行  2016-05-30

招商银行安庆分行社会招聘启事

 

招商银行安庆分行成立于20143月,隶属招商银行合肥分行。因业务发展需要,现面向社会公开招聘,招聘岗位及招聘条件如下:

一、所有应聘人员应满足如下条件

认同招商银行的企业文化和理念,品行端正,无不良行为记录,善于沟通,团队合作意识强,勇于接受挑战,勇于承担工作的压力,有强烈责任心,综合素质良好,能熟练运用计算机。金融行业中的业务能手、服务标兵、市场营销能力强。银行业金融机构正式员工。

二、招聘岗位及招聘条件

(一)部门负责人(若干人)

部门:营业部、风险管理部、公司银行部、零售银行部。

条件要求:

140周岁以下,中共党员,大学本科及以上学历;

2、综合素质良好,在银行业金融机构相关部门担任负责人或同级别职务工作经历;

3、熟悉国家金融政策,熟悉银行组织架构、业务流程及金融产品,具有较高的业务开拓和管理水平;

4、有较强的组织、协调、沟通能力,较好的团队管理能力和金融理论知识,有较强的语言、文字表达能力。

(二)零售信贷客户经理(若干人)

135周岁以下,全日制大学本科及以上学历;

23年以上零售信贷市场营销工作经验(含小微业务)

3、熟悉银行的个贷产品和政策要求,熟悉本地小微业务市场情况;

4、具有较强的组织协调、沟通影响能力和开拓创新能力;

5、具有较高的工作热情,具备较强的营销能力。

(三)公司业务客户(产品)经理(若干人)

135周岁以下,具有3年以上银行公司业务工作经历,全日制大学本科及以上学历,市场拓展能力较强,工作业绩优秀;

2、熟悉企业会计制度、财务运作实践及财务分析方法,对信贷风险控制具有较准确的判断力;

3、熟悉国际业务或离岸业务产品流程者优先;

4、具有较强的市场信息分析能力,对行业市场、行业风险控制有一定研究;

5、具有较强的语言表达能力、沟通能力及人际交往能力。

(四)审贷人员(1名)

1、全日制大学本科或以上学历,经济、法律、金融、财务类专业优先;

23年以上对公信贷业务(对公审贷官、客户经理、风险经理、产品经理)工作经验;

3、熟悉宏观经济政策,具有一定的行业、企业分析研究能力;

4、熟悉商业银行信贷业务和主要授信业务品种,具有较好的信贷风险分析和判断能力;

5、具有较强的学习能力,能够及时跟踪与信用风险相关的各类金融产品变化;

6、品行端正,具备较强的责任心和团队精神、良好的沟通能力。

(五)信息技术岗(1名)

135周岁以下,具有3年以上大型企业信息技术从业经历,身体健康,性格开朗、稳重;

2、全日制大学本科及以上学历,计算机或相关专业;

3、思维敏捷,学习能力强,富有创新精神,具有团队合作精神;

4、具备下列一项或多项专业背景知识及工作经验:

1)熟悉CC++、VC开发语言,并有在UNIXAIX下的应用开发经验;

2)熟悉SQLServerSybaseDB2等数据库应用和开发;

3)熟悉windows系统,具有1年以上管理维护经验;

4)熟悉Cisco网络、防火墙,具有1年以上管理维护经验;

5、有从事运行管理的工作经验,有7X24小时运行中心管理经验者优先。

(六)综合柜员(若干人)

130周岁以下,全日制大学本科及以上学历,有1年以上银行柜面工作经验,业务知识比较全面,业务技能熟练;

2、个人形象气质佳,品行端正,无不良嗜好和违规违纪行为。

三、报名方式

1、请登陆招商银行官方招聘网站http://career.cmbchina.com,选择“用户登录”进行注册,注册完毕后点击“社会招聘”模块,点击“合肥分行”查看招聘职位并投递电子简历。

2、此外,请将以下纸质材料函寄招商银行安庆分行综合管理部(地址:安庆市大观区龙山路223号招商银行安庆分行),信封上请注明“应聘”字样,应聘材料代为保密,恕不退还。

1)招商银行应聘登记表(见附件);

2)身份证、学历、学位、职称、获奖材料等复印件;

3)学历证书电子注册备案表(登陆学信网打印);

4)近期全身彩照和一寸免冠照片各1张;

5)个人征信报告。

四、报名截止日期

2016610日。

五、温馨提示

1、所有个人资料必须真实无误,如有虚假信息,申请人将会被取消申请资格。

2、笔试、面试通知将主要通过95555短信发送到您的手机(不能回复)。当您的手机号码变更时,请及时与我们联系告知,这是我们跟您联系的重要渠道。

3、招商银行应聘渠道以招商银行官网网申为准。招商银行招聘不收取任何费用!

联系人:代经理     联系电话:0556-5990116

附件:招商银行应聘登记表.doc

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